Diplomatura en Gestión de Riesgos del Trabajo - UM - Universidad de Morón

Contenidos 

• Política Empresaria de Seguridad y Salud Ocupacional: Legislación vigente en la materia. Convenios de Partes (Empleadores y Trabajadores) en su caso homologados por el Estado. Normas nacionales e internacionales sobre seguridad y salud ocupacional. Objetivos particulares de la organización en la materia. 
• Organización Interna de la Seguridad e Higiene en el Trabajo: Estructura soporte: Participación de los niveles de línea. Funciones básicas. Responsabilidades de seguridad y salud ocupacional por áreas y por niveles. Comunicaciones. Comunicación formal. Comunicación interna.
• Administración - Gestión, M.P.O Metodología de Procedimiento Operativo para el Registro y Control de Causas Potenciales RECCAP: Condiciones inseguras, factor personal inseguro, actos inseguros y fallas de organización. Introducción y Desarrollo. Procedimiento Analítico. Identificación de peligros (causas potenciales), determinación, estimación y clasificación del nivel de riesgos. Situación básica inicial o de diagnóstico. Índice de riesgos (sobre riesgos totales o sobre tipos de riesgos físicos, químicos y biológicos). Procedimiento Correctivo. Programa de correcciones y medidas de prevención, prioridades, plazos y responsabilidades de ejecución. Procedimiento Preventivo. Programa preventivo para la prevención aplicada. Procedimiento Evaluativo. Auditorías periódicas. Control de Cumplimiento de Programas Correctivo y Preventivo. Identificación de causas nuevas o repetitivas. Actualización de situación básica inicial y del índice de riesgos.
• Aspectos Complementarios: Capacitación sobre riesgos del trabajo. Capacitación sobre control y autocontrol de riesgos. Planificación para contingencias y emergencias previsibles. Investigación de accidentes e incidentes. Documentación.
• Revisión por la Dirección: Verificación de Desempeños: Inspecciones periódicas. Acciones verificadoras. Observaciones sobre distribución de áreas, protecciones, uso de elementos de protección personal y cumplimientos de métodos de trabajo. Medidas de Adecuación: Visualización de indicadores. Respuesta de los niveles de estructura soporte. Aplicación de la metodología instituida. Sistemas de Control: Principios evaluativos de sistemas y desempeños.
• Protección Ambiental: Normas nacionales e internacionales. Impacto ambiental. Auditoría ambiental. Gestión ambiental. Desarrollo sustentable. Recursos naturales y tecnológicos. Conceptos de Ecotoxicología como herramienta de la protección ambiental. Planteo de casos.